职位名称
人事经理
招募人数
1人
学历要求
本科以上
工作地点
上海
专业要求
人力资源相关专业
薪酬待遇
2W/月
职位要求
1.根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，并付诸实施。2.参与公司重大人事决策，规避企业用人风险。3.组织制定、完善人力资源管理制度和流程。全面负责企业的招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效考核、劳动关系管理及员工福利等各个环节。4.负责将部门工作计划分解到个人，监督、检查计划完成情况。5.评价考核下属员工工作完成状况。部门费用预算控制等。6.代表公司与政府及其它单位对口部门沟通、协调。
总经理秘书
文秘、管理或英语相关专业
1W/月
1.负责总经办日常事务处理（包括：商务接待、行程安排、事务追踪、会务组织及记录）。
2.熟练操作Office及Windows办公软件，打字速度快。
3.形象与气质良好，懂商务礼仪。
4.能承受工作压力，工作积极主动，责任心强。
IT主管
计算机相关专业
1.5W/月
工作内容：1.根据公司发展战略目标、综合本行业发展方向，提出务实的、可行的、能给企业带来开拓性的、屏蔽风险性的IT规划，并向下属公司有偿推广。2.定期组织收集IT方面的有关管理和软件信息，为公司管理的提升提供信息支持。3.根据公司的情况，组织制定IT管理的相关规定和制度，并监督其实施情况。4.参与公司重大关于IT管理问题的决策。主要职责及权限：1.负责对所提交的新IT规划项目进行调研、评估、公司内推广以及组织实施。2.负责制订IT管理的相关制度。3.负责完成总裁交办的其他任务。
